Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
01438 a2200253 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| campo de control |
OSt |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20220307113625.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
220214b ||||| |||| 00| 0 eng d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
|---|
| Número Internacional Estándar del Libro |
0-87189-250-2 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro/agencia transcriptor |
UEES |
| Centro/agencia modificador |
RCAA2 |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
eng |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de clasificación |
362.106 83 |
| Número de documento/Ítem |
S649h |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Smith, Howard L. |
| 9 (RLIN) |
10165 |
| Término indicativo de función/relación |
Aut. |
| 245 1# - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
The health care supervisor's guide to staff development / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Howard L. Smith |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
Maryland : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
An Aspen Publication, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
1986 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
223 p. : |
| Otras características físicas |
tab. ; |
| Dimensiones |
24 cm. x 16 cm. |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
|---|
| Nota general |
Ejemplar 1 en Biblioteca H.N.Z..Ejemplar 2 Biblioteca Santa Ana. |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
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| Nota de contenido con formato |
Prospective payment: time to time to reasses hospital staff development.-- Staff development: a necessity for hospitals.-- The key elements in effective staff development.-- Determining staff development needs: assessing performance.-- Determinig staff development needs: individual analysis.-- Committing resources to staff development.-- Creating an optimal climate for hospital staff development.-- Planing and implementing staff development programs.-- Planing and implementing nursing staff development under prospective payment.-- Evaluating stafff development programs in hospital. |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
HOSPITALES -- ADMINISTRACION |
| 9 (RLIN) |
63720 |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
HOSPITALES -- ADMINISTRACION DE PERSONAL |
| 9 (RLIN) |
76780 |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
MEDICINA -- ESTUDIO Y ENSEÑANZA |
| 9 (RLIN) |
15928 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Elbert, Norbert F. |
| 9 (RLIN) |
10166 |
| Término indicativo de función/relación |
Aut. |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
|---|
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Dewey Decimal Classification |
| Tipo de ítem Koha |
Libros |
